A prefeitura de Morros através da Secretaria Municipal de Saúde, fazem uma grande Ação Social neste sábado e domingo no Povoado Zacarilândia e povoados vizinhos. Estão sendo oferecidos gratuitamente: Vacinação contra COVID 19 e Influenza, Odontologia, Ginecologia, Ultrasom, Consultas Clínicas, além da atualização e emissão do cartão do SUS, Bolsa Família e emissão de carteira de identidade.

\”Este é um projeto social que estamos levando para vários povoados de Morros, principalmente aqueles em que há dificuldades de locomoção. A Saúde é um direito de todos e a nossa obrigação é trabalhar para que todos tenham acesso com qualidade\”, afirmou o prefeito de Morros, Paraíba.

*Merenda Escolar*

Foram entregues na manhã deste sábado (31) para os alunos do povoado Zacarilândia, a segunda etapa do kit de alimentação com produtos industrializados dentro do Programa Merenda Escolar para os alunos da Educação Básica com a presença do secretário Municipal de Educação, Mário Alberto.

\”Nós só temos a agradecer ao prefeito Paraíba por complementar o kit com mais alimentos para os nossos filhos. Sabemos que é a obrigação dele, mas ele e sua tem nos ajudado de forma pontual e sem falta\”, declarou Maria José, mãe de aluno da zona rural.

Através de um vídeo publicado em redes sociais o empresário Matheus do Beiju que foi candidato a vereador de São Luís pede a colaboração da sociedade para chamar a atenção do prefeito Eduardo Braide e do secretário de Obras, Davi Col Debella para que resolvam o problema da rua 205 Se  localizada na Avenida 205 da Cidade Operária.

Há mais de um ano a rua está cedendo, tornando-se intragável e  causando prejuízos  para  moradores e condutores de veículos. 

Matheus reforçou o pedido.

\”Quem me acompanha há algum tempo sabe que tem um período que tento resolver essa situação. Porém, sozinho não vou conseguir. Conto com a sua ajuda\”

Para incentivar o produtor local e consequentenente contribuir com o setor econômico a prefeita Nilsilene do Liorne recebeu na CODEVASF juntamente com o ex-vereador Stenio Rezende e o vereador Léo da Caxuxa um trator com grade e carreta, que e auxiliará os pequenos produtores do município.

Os recursos para aquisição da máquina e dos equipamentos agrícolas fazem parte do Convênio com a CODEVASF e são oriundos da indicação da deputada Andreia Rezende e de emenda parlamentar do deputado federal Juscelino Filho.

Nilsilene do Liorne agradeceu.

\”Seguimos fazendo o bem pela nossa população. Nesse momento de pandemia a produção econômica precisar estar em movimento. E esse veículo ajudará bastante. Agradecemos a todos os nossos parceiros\”.

Stenio reforçou a parceria.

\”Seguimos trabalhando por Alto Alegre do Maranhão e pelo nosso estado\”.

Vencendo as dificuldades financeiras causadas pela pandemia a Prefeitura de Viana destaca -se entre as cidades maranhenses que estão fazendo o pagamento integral do décimo 13º salário antecipado. 

O pagamento dos servidores públicos em dias e até mesmo o pagamento antecipado da 2º parcela do 13º salário é fruto da organização e do planejamento financeiro da gestão. 

O prefeito Carrinho Cidreira confirma seu compromisso com o servidor público municipal.

 \” Continuaremos trabalhando para gerir o bem público com responsabilidade, compromisso e respeito aos servidores\”.

O Consórcio tornou-se referência em segurança, ambiente de trabalho, responsabilidade socioambiental e excelência operacional

O Consórcio de Alumínio do Maranhão, um dos maiores complexos de produção de alumina do mundo, e o seu Parque Ambiental comemoram aniversário. Formado pelas empresas Alcoa, Rio Tinto e South32, ao completar 41 anos, no dia 31/07, a Alumar representa um marco no crescimento econômico e social, na história recente do estado.

Com a maior reserva ecológica do Brasil construída dentro de uma fábrica, o Consórcio, também, celebra no dia 30/07, 25 anos do Parque Ambiental Alumar.

Parque e Fábrica se complementam e, juntos, trabalham em direção à sustentabilidade e o desenvolvimento do Maranhão.

Investimentos, parcerias, pesquisas, geração de emprego e renda, qualificação profissional e ações sustentáveis na fabricação da alumina deram à Alumar, ao longo de sua trajetória, seu caráter de liderança no segmento. De maneira ativa e participativa, a Alumar conquistou excelência operacional por meio do absoluto respeito pela vida, diversidade, meio ambiente e sustentabilidade, além de intensa participação nas comunidades com foco nas áreas da educação, geração de emprego e renda e engajamento.

Consciente da sua responsabilidade social, a Alumar se destaca investindo em pessoas e criando canais e oportunidades para aprimorar as habilidades e conhecimentos de seus colaboradores e prestadores de serviços. Valorizamos a mão-de-obra local e, por isso, mais de 90% de nossos colaboradores são maranhenses.

A Alumar se posiciona de maneira ativa ao incentivar um ambiente de trabalho diverso e inclusivo como objetivo de promover igualdade de oportunidades, independente de gênero, etnia, raça, cor, deficiência, religião ou qualquer outra característica. “Um ambiente dinâmico é o reflexo da nossa sociedade, logo ele impulsiona o aprendizado e podemos transformá-lo em um diferencial para os negócios”, afirma o diretor da Alumar Helder Teixeira. Os valores da empresa: Agir com Integridade, Trabalhar com Excelência e Cuidar das Pessoas, estão instaurados no dia-a-dia de cada um de seus colaboradores.

Na operação, a Alumar iniciou o ano registrando um recorde histórico. Ao longo de 2020 o Consórcio de Alumínio do Maranhão produziu três milhões oitocentas e cinquenta mil toneladas de alumina, representando um aumento de 4,6%, em comparação ao ano anterior, equivalente a 10.514 toneladas/dia de produção. Na esteira da Refinaria, o Porto Alumar também bateu recorde elevando para quinze milhões e trezentas mil toneladas de carga movimentada. Os resultados excepcionais refletiram o empenho dos colaboradores do Consórcio que não se deixaram abater frente aos desafios impostos pela pandemia da COVID-19. Segundo Helder Teixeira, “tivemos que nos reinventar diante de tantas adversidades e fomos além, demonstrando uma incrível capacidade de resistência e de reagirmos positivamente”.

Em matéria de segurança do trabalho, a Alumar tem sido referência entre as fábricas da Alcoa. “Trabalhamos para assegurar uma operação ajustada às modernas tecnologias, renovada continuamente para obter uma produção eficiente e segura para todos”, explica.

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Parque Ambiental, 25 anos de educação ambiental

e preservação da natureza

Reconhecido como uma parte remanescente da Mata Amazônica no estado, o Parque Ambiental Alumar é um santuário ecológico com 1.8 mil hectares de manguezais, mata de capoeira e mata de várzea que abriga centenas de espécies de aves, mamíferos, repteis e anfíbios. Alguns deles ameaçados de extinção. Um projeto cercado de carinho e cuidadoso nos detalhes, o Parque se transformou num patrimônio para a cidade de São Luís como a maior reserva de preservação da biodiversidade da ilha.

A sua concepção buscou interagir com a comunidade, por meio de incentivo às atividades educativas de preservação da área verde, fato que tem se confirmado ao longo desses 25 anos. Desde a sua inauguração, o Parque Ambiental recebeu mais de 160 mil visitantes entre colaboradores e seus familiares, além de estudantes, professores e comunidades vizinhas, tornando-se um centro de referência em educação ambiental, preservação e pesquisa.

Para a gerente de Meio Ambiente, Segurança, Relações Institucionais e Security, Dulcimar Soares, “ao preservar o ambiente natural, criando um modelo de produção em harmonia com o meio ambiente, o Parque traduz a política ambiental e de sustentabilidade praticada pela Alumar, demonstrada na solidez do relacionamento do Consórcio com a comunidade”.

Sobre a Alumar

O Consórcio de Alumínio do Maranhão – Alumar é um dos maiores complexos industriais de produção de alumina e alumínio do mundo. Inaugurado em julho de 1984, é formado pelas empresas Alcoa, Rio Tinto e South32 e desempenha um papel importante no Maranhão. Cerca de 90% de seus colaboradores são maranhenses, além de contar com centenas de fornecedores locais.

O sistema de gestão da Alumar é integrado e engloba gestões de qualidade, saúde, segurança e meio ambiente estabelecido com base nas normas NBR ISO 9001, NBR ISO 14001 e OHSAS 18001. Em 2019, obteve a certificação ASI, (Aluminium Stewardship Initiative), o mais importante Selo de Sustentabilidade na cadeia de valor do alumínio.

A Secretaria de Educação do município de Morros, promoveu nesta quinta-feira (29), uma reunião com todos os diretores e equipe técnica da Secretaria Municipal de Educação para definir como será o retorno as aulas dos alunos da Educação Básica. O prefeito Milton Santos (Paraíba), acompanhou a reunião.

Segundo o secretário de Educação, Mário Alberto, as aulas deverão ser retomadas em agosto, mas de forma híbrida. \”Essa reunião com os gestores foi para traçar de forma planejada o retorno das aulas da Educação Básica de forma híbrida, uma migração gradual com organização, responsabilidade e seguindo todas as normas sanitárias devido a pandemia\”, destacou o secretário Municipal de Educação.

*Aulas Híbridas*

As escolas com o ensino híbrido terão as atividades realizadas por grupos de alunos para cada semana. Em uma semana, parte dos alunos terá aulas presenciais e na semana seguinte terão aulas remotas, assim sucessivamente. Para as escolas que não retornarem no formato híbrido, as atividades letivas seguirão através do ensino remoto, até que sejam preparadas e anunciadas para o novo formato de ensino.

Para o prefeito de Morros, antes que as aulas retornem, é necessário dialogar com todos os gestores para que o início das atividades escolares sejam feitas da forma correta com o consenso de todos.

\”Daremos o total apoio e estrutura necessária para que as aulas sejam retomadas. A educação é uma prioridade na nossa gestão, tenho certeza que a transição de forma híbrida com planejamento será positiva\”, afirmou o prefeito Paraíba.

 O Município de Pedro do Rosário vem promovendo a articulação com a rede intersetorial afim de traçar estratégias para cumprimento das ações referentes ao programa, 

a nomeação da Comissão Municipal de Prevenção e Erradicação do Trabalho Infantil foi realizada por meio da portaria nº 149/2021 dia 08 de julho de 2021. A 1º reunião após constituição da mesma se deu na tarde do dia 23 de julho, no prédio do Centro de Referência Especializado em Assistência Social-CREAS. Realizou-se o planejamento e articulação de ações complementares à identificação de situaçõesdetrabalhoinfantil, foi planejado torneio esportivo AEPETI (A importância do esporte e lazer como coadjuvante no resgate de crianças e adolescentes, pelos valores, competitividade e acima de tudo como possibilidade na erradicação do trabalho infantil) e os cursos educativos do programa Saúde na Escola, que terá adesão da secretaria de educação. Estiveram presentes na reunião representantes da sociedade civil, CREAS, CRAS, Conselho Tutelar, Coordenação do PETI e Selo Unicef, Secretarias de juventude e esporte e lazer. Na oportunidade nomeou-se o presidente, vice-presidente e secretário da comissão afim de distribuir e otimizar o trabalho intersetorial realizado, com as respectivas atribuições; emitir relatório escrito e registro fotográfico das ações realizadas e preencher a ata de reuniões com lista de frequência em anexo. As deliberações se deram em torno da realização de audiência pública e das capacitações às equipes das secretarias de educação, assistência, saúde, juventude e esporte e lazer.

A antecipação da remuneração reflete o equilíbrio financeiro da Prefeitura de Bom Jardim, pela Lei Orgânica do Município, o poder público deve quitar a folha de pagamento de pessoal ativo e inativo da administração direta, autárquica e fundacional até o dia 5 do mês subsequente ao trabalhado, mas esse é o sétimo mês consecutivo que o pagamento ocorre antes disso.

“A regularidade no pagamento dos servidores é prioritária nesta administração, nada mais justo do que pagar a equipe em dia e, como a atual conjuntura nos permite, fico feliz em poder contribuir, na verdade, ver a felicidade da nossa população em cumprir nossa obrigação é o que motiva na política” Destaca a gestora